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【品牌】
日本前三大型錄CecileCo.Ltd
【材質/成分/規格/包裝內容】
■主要材質=棉100%(纖維)蕾絲(A、B、C、G、H、P、Q、S、T、U、V、W、X)=尼龍、聚氨酯纖維(彈性蕾絲)(K、M)=尼龍、聚氨酯纖維、其他(彈性蕾絲)●邊緣內側為棉素材●中國製【棉100%】(主要材質)【有大尺寸】(M～3L)
【產地】
中國製
【保固期限】
無



拼接華麗蕾絲設計的純棉中腰內褲，超值價格可一次大量購足。

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時事分享

根據《哈佛商業評論》所做的「台灣執行長50強」調查，由鴻海精密董事長郭台銘、台積電董事長張忠謀以及華碩董事長施崇棠拿下前3名，特別的是，遠東集團董事長徐旭東身兼電信、航運、水泥業經營者的身分，在前50強CEO中占了3席，而排名第22的宏達電董事長王雪紅則是50名CEO中唯一的女性。

《哈佛商業評論》21日舉行「台灣執行長50強」榮耀盛典，行政院長張善政應邀出席，並致贈「台灣執行長50強」紀念證書與TOP 50企業領袖，包括聯強國際杜書伍、遠傳電信徐旭東、大聯大黃偉祥、群光電子許崑泰、上銀科技卓永財、中鼎工程余俊彥、致茂電子黃欽明、信義房屋周俊吉、兆豐金控蔡友才、美利達曾崧柱、建大楊銀明、豐興鋼鐵林明儒等CEO均親自蒞臨參與。

《哈佛商業評論》全球繁體中文版〈2016年台灣執行長50強〉調查，是台灣本土第一份與全球接軌的執行長績效調查，這是台灣第一次以客觀的標準，為上市企業領導人績效「打分數」的排名。

〈2016台灣執行長50強〉調查發現，如果把樣本裡的執行長區分為「創辦人」與「非創辦人」兩個族群，前者的績效平均排名要比後者高上17名。換句話說，由創辦人帶領的企業，明顯比非創辦人帶領的企業長期績效表現更好。

第二個發現是，台灣執行長由組織內部升任的比率，遠較其他國家為高。因為即使是西方領先企業，若不是是危機轉型時需要從外部覓才，考慮到從外部找執行長會有組織文化磨合的問題，通常企業從內部自行一步步培養領導人較外部挖角更為常見。9B834E3117BA7301